De stigende krav og den voksende opmærksomhed om bestyrelsers arbejde betyder, at bestyrelser i højere grad skal kunne dokumentere deres arbejde. Det er en stor udfordring, og derfor tilbyder Finanssektorens Uddannelsescenter nu Evaluering af bestyrelser. Det er et værktøj, bestyrelser kan bruge fremadrettet.
Chefkonsulent Henning Bendtsen fra Uddannelsescentret er nøglepersonen i det nye tilbud, og han forventer stor interesse for værktøjet.
- Med evalueringsværktøjet får bestyrelsen afdækket alle facetter af bestyrelsesarbejdet, og dermed bliver det også tydeliggjort, hvis der er mangler i bestyrelsens kompetencer, forklarer han.
Efter en elektronisk og anonym undersøgelser modtager bestyrelsen en rapport samt en facilitering, der blandt andet indeholder klare anbefalinger til udviklingsområder.
- Vores erfaringer viser, at mange bestyrelser har svært ved at få gennemført de anbefalede selvevalueringer med et brugbart resultat, og det er baggrunden for vores nye værktøj, siger Henning Bendtsen.
Seneste nyt
- Tag HD 2. del som internatforløbEt nyt samarbejde mellem Aalborg Universitet og Finanssektorens Uddannelsescenter giver flere ansatte i finanssektoren mulighed for at tage HD 2. del i Finansiel rådgivning.
- Temadag om de nye nedskrivningsreglerRegnskabsbekendtgørelsen er ændret, så der nu er nye regler om nedskrivninger. Uddannelsescentret sætter fokus på anvendelsen og betydningen af de nye regler på en temadag den 18. juni 2012.
- Du kan nå det endnuTil årets finansielle HR-konference har vi sammensat et spændende program, der sætter fokus på relationer. Da vi gerne vil give flere mulighed for at deltage, har vi rykket tilmeldingsfristen til den 22. maj 2012.
- Bestyrelsesseminar med fokus på nye reglerÅrets bestyrelsesseminar den 7.-8. juni sætter fokus på den byge af reguleringer og nye krav, finanssektorens bestyrelser rammes af i disse år.
- Kåret igenSkanderborg Kursus- og konferencecenter er for femte gang i træk kåret til Årets Konferencecenter.
Emneord
Tjek din viden
Kundeudtalelser
- Brian Larsen, HR-konsulent, DiBabetegner samarbejdet som at spille på samme hold. Han fortæller om viljen til tæt dialog, til at lytte og til at finde løsninger, der passer til behovet ude i organisationerne.
- Dorte Høy Hansen og Jan Agerbo, Back Office chef hhv. privatkundechef, VestjyskBANKfortæller om et inspirerende læringsmiljø med kompetente og velforberedte undervisere.
- Jesper Vium, Finansassistent, Djurslands Bankhar udviklet sig både fagligt og personligt. Han fremhæver værdien af den store erfaringsudveksling, og det udbytte han har taget med sig hjem.
- Kirsten Agger Frimor, Privatkunderådgiver, Sparekassen HimmerlandMed sin deltagelse på Basisrådgiveren har Kirsten Agger Frimor fået en god bred og praktisk grundviden.
- Mogens Olesen, HR-chef, Ringkjøbing Landbobanklægger vægt på professionel kompetenceudvikling, e-learning og kombinationen af faglig og personlig udvikling.
- Pia Kjær Nielsen, Privatkunderådgiver, Middelfart Sparekassefortæller om at komme hjem med noget ekstra, som hun kan omsætte og bruge i dagligdagen.
