Regenerativ uddannelse Sådan er uddannelsen bygget op

Forløbet kombinerer digitale og fysiske elementer samt opgaver og prøvehandlinger i egen hverdag. Du får adgang til e-learning, artikler og refleksionsopgaver, deltager i kick-off og fysiske moduler, arbejder med læringsmakker og gennemfører konkrete prøvehandlinger i din organisation. Undervejs får du sparring, feedback og inspiration til at videreudvikle din praksis. 

Forløbet “Regenerativ ledelse – fra ord til handling” er tilrettelagt som en dynamisk kombination af digitale og fysiske læringselementer, hvor du får mulighed for at omsætte teori til praksis i din egen hverdag. Undervisningen foregår i naturskønne omgivelser i Midtjylland, hvilket understøtter refleksion, fordybelse og inspiration.

Velkomst og digital introduktion

Forløbet starter med en digital introduktion via vores læringsplatform. Her får du adgang til e-learning, artikler og refleksionsopgaver, som giver dig et solidt fundament for at forstå de grundlæggende begreber inden for regenerativ ledelse. Du introduceres til centrale temaer og får mulighed for at reflektere over din egen ledelsespraksis og formulere mulige prøvehandlinger.

Kick-off og læringsmakker

Herefter mødes deltagerne online til et fælles kick-off, hvor forløbets format, ambitioner og indhold præsenteres. Du bliver introduceret til din læringsmakker, som du vil sparre med undervejs, og du forbereder dig på det første fysiske modul gennem en miniundersøgelse i din egen organisation.

Modul 1 – Forståelse og forankring

Det første fysiske modul afholdes over to dage i inspirerende, naturskønne omgivelser. Her arbejder vi med:

• Regenerativ ledelse i den finansielle sektor
• Ledelse af bæredygtighed med afsæt i regulativer og lovgivning
• Bæredygtigt lederskab i forhold til alle interessenter
• Væredygtighed og personlig ledelse

Fra ord til handling – prøvehandlinger i praksis

Mellem modulerne arbejder du med at omsætte din nye viden til konkrete prøvehandlinger i din egen organisation. Du får løbende sparring med din læringsmakker og forbereder dig på at dele erfaringer og resultater på næste modul.

Modul 2 – Læring, evaluering og næste skridt

På det afsluttende modul samles deltagerne igen. Her evalueres og deles erfaringer fra prøvehandlingerne gennem faciliterede processer. Vi arbejder med at gøre de individuelle erfaringer til fælles læring og inspiration, og du får hjælp til at justere og videreudvikle din handlingsplan. Modulet afsluttes med en guide til, hvordan du kan fortsætte arbejdet med regenerativ ledelse i din organisation.

Løbende støtte og inspiration

Hele forløbet understøttes af vores digitale læringsplatform Moodle, hvor du finder materialer, cases og inspiration. Du får adgang til den nyeste forskning og praksis på området, og du bliver en del af et netværk af ledere, der arbejder med regenerativ ledelse i finanssektoren. 

Gå tilbage til forsiden