Finanskompetencepuljen er åben

De 11 FU-forløb i Finanskompetencepuljen styrker de kompetencer, der er vigtige for finanssektoren lige nu.

19. januar 2026

AI, digitalisering, regulering, bæredygtighed, ledelse, AML og god sparring til erhverv – FU har 11 forløb målrettet sektoren i Finanskompetencepuljen.

Fire nye forløb og syv velkendte forløb fra FU er i Finanskompetencepuljen, der åbnede for ansøgninger 15. januar 2026.

”Finanskompetencepuljen er sat i verden for at sikre, at medarbejderne i vores sektor har de kompetencer, der er nødvendige nu og i fremtiden. Det er vi også, og derfor er vi selvfølgelig glade for, at vi i år har hele 11 forløb med i puljen,” siger Claus Godt Hansen, der er kunde- og markedschef på FU.

Finanskompetencepuljen er for ansatte i virksomheder, der er omfattet af overenskomst mellem Finans Danmark (arbejdsgiverforeningen) eller arbejdsgiverforeningen for Fintech og Finansforbundet.

Via puljen kan man søge gratis kompetenceudvikling både som medarbejder og som virksomhed.

”Finanskompetencepuljen er sat i verden for at sikre, at medarbejderne i vores sektor har de kompetencer, der er nødvendige nu og i fremtiden. Det er vi også, og derfor er vi selvfølgelig glade for, at vi i år har hele 11 forløb med i puljen,”

Claus Godt Hansen, kunde- og markedschef på FU